本报讯（见习记者 蔡肖霞 文/图）6月15日，重庆市鸿庄建设开发有限公司召开2022年工作会，全面总结剖析2021年工作情况，研究部署2022年工作计划。

会议现场

会上，各职能科室分别就2021年工作情况做了汇报，围绕过去一年落实履职、工程建设、投资运营、资产运营、安全管理等工作情况、存在的主要问题及原因、下一步工作打算等进行了详细解读；对自身履职情况、存在问题也开门见山、不遮不掩，主动把自己摆进去，把问题找出来，深刻剖析存在的问题及原因，提出下一步工作思路和改进措施。

会议认为，2021年，公司切实围绕企业转型发展主线，落实国企改革任务和全年工作目标，积极担当、主动作为，代建项目、自建项目、内部管理、安全生产等工作有序推进，企业改革转型迈出了关键性的第一步，各项工作取得了决定性成果。

会议指出，2022年，是公司改革转型发展三年攻坚行动承上启下的关键年，也是十四五规划发展重要一年，公司要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，围绕十四五战略发展总目标，坚持党的领导，落实党建主体责任，重点抓好党建、项目建设、重大风险防控、遗留问题处置和企业规范化管理等工作；要做大代建项目，咨询平台，在做好项目储备的同时加强业务拓展，不断提高经营收入；要优化公司制度，真正实现用制度管钱、管人、管事，同时要强化业务学习和作风整改，提升业务水平和工作效能；要多措并举抓创新发展，加强对现有产业、新兴产业的拓展，推进公司多元化发展，创新人才培养，做好人才储备，以人才发展促公司创新转型；要秉持责任、专业、高效、创新的企业精神，将公司建设成为渝东南项目建设管理c位品牌公司。